Seniorencentrum St. Michael - Familienfreundliches Unternehmen
Aufgrund der derzeitigen Arbeitsmarktlage haben Mitarbeiterbindung und Arbeitszufriedenheit einen hohen Stellenwert. Dabei spielt die Vereinbarkeit von Arbeit, Familie und Freizeit eine große Rolle.
Vieles wurde im Seniorencentrum bereits gelebt, manches hat man aufgrund der besuchten Workshops ins Unternehmen eingebracht.
Allein die verschiedenen Arbeitszeitmodelle wie z. B. Mütterdienste, das durch den Träger breit aufgestellte betriebliche Gesundheitsmanagement und die verschiedenen Coaching-Angebote sorgen für eine ausgeglichene Work-Life-Balance.
Das Zertifikat wird für einen Zeitraum von vorerst 2 Jahren gewährt. Das St. Michael freut sich darauf definierte Ziele zu erreichen und neue Projekte zu erarbeiten, um die Mitarbeiterzufriedenheit und Mitarbeiterbindung weiter zu steigern.
